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"他人のリーダーシップを消費しつつ、自らは安全圏にいる事が一番合理的な選択"上司みても裕福な感じも幸せな感じもないし別に成果あげて上にいきたくないわ。個人感覚のそこそこでいいよね。
shinji のブックマーク 2021/08/22 10:25
日本企業においてリーダーシップが生まれにくい理由~リーダーシップを取る事の割の合わなさ問題~"他人のリーダーシップを消費しつつ、自らは安全圏にいる事が一番合理的な選択"上司みても裕福な感じも幸せな感じもないし別に成果あげて上にいきたくないわ。個人感覚のそこそこでいいよね。2021/08/22 10:25
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togetter.com2021/08/22
中野 仁 (AnityA) @Jin_AnityA リーダーシップと意思決定の分布が日本が独特という話。 階層主義で合意形成を重んじるとなると、上下左右全部に話を通して凄まじいコミュニケーションコストがかかる上に、上と左...
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"他人のリーダーシップを消費しつつ、自らは安全圏にいる事が一番合理的な選択"上司みても裕福な感じも幸せな感じもないし別に成果あげて上にいきたくないわ。個人感覚のそこそこでいいよね。
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日本企業においてリーダーシップが生まれにくい理由~リーダーシップを取る事の割の合わなさ問題~
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