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個人的には目的の見えない1on1はあんまり受けたくないかな。自分がメンターに求めるものは自分の目標を手助けしてくれることなので。信頼関係が構築出来れば自と不満や悩みも話してくれるのでは？
prograti のブックマーク 2024/04/28 07:20
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qiita.com/sdk-quadra2024/04/27
新人が1on1に来ない。その原因を考察する。 ここで出てくる新人の情報は以下である。 年齢: 30代前半 エンジニア歴: 5年 入社して半年 1on1を行うに至った経緯: 1年前、私と同じ時期に入社した同期Aが退職した。 ...
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新人が1on1に来ない - Qiita
新人が1on1に来ない。その原因を考察する。 ここで出てくる新人の情報は以下である。 年齢: 30代前半 エンジニア歴: 5年 入社して半年 1on1を行うに至った経緯: 1年前、私と同じ時期に入社した同期Aが退職した。 ...
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